Quanto è importante la creatività all’interno di un team di lavoro? Ovviamente è fondamentale. Più siamo creativi, più saranno le idee brillanti e innovative che svilupperemo.
Innanzitutto una parola d’ordine: colore. Basta con uffici bianchi, neri e grigi. E ancora, circondiamoci poi di persone che sappiamo essere diverse tra loro, non omologhiamo cioè il nostro team: più sarà eterogeneo maggiori saranno le idee nuove e straordinarie che vedranno la luce.
Nel momento in cui scegliamo i nostri collaboratori, cerchiamo poi di capire quali siano le attività che amano fare maggiormente e facciamogliele fare, saranno persone che amano il proprio lavoro e si impegneranno ancora di più.
Vi sembrano banalità? Tenete conto che tutte le nuove aziende di successo interpretano esattamente questi concetti, se quindi il vostro business oggi non gira a mille, vale la pena sperimentarli.
